第1章 総則

第1.1条（ユーザー規約との関係）
1. 本規約において使用する用語は、本規約に別段の定めのない限り、ユーザー規約での定義と同様の意味を有するものとします。
2. ガイドには、ユーザー規約と合わせて、本規約が適用されます。本規約の内容とユーザー規約の内容とが矛盾抵触する場合には、本規約が優先して適用されます。

第2章 ガイド登録

第2.1条（ガイド登録）
1. 当社は、登録希望者が、以下の各号のいずれかの事由に該当する場合は、登録を拒否することがあります。
(1) 人材紹介エージェント等、求職者の検索を目的とした利用であると当社が判断した場合
(2) 転職希望者の在籍企業の人事担当者等、転職希望者の転職活動の状況等を把握する目的であると当社が判断した場合
(3) その他本サービスを転職アドバイスの目的以外で利用するおそれがあると当社が判断した場合
2. 当社は、ガイドの登録前に、ガイドと面談をすることがあり、ガイドはこれに協力するものとします。

第3章 ガイドの遵守事項

第3.1条（遵守事項）
1. 本サービスは、転職相談プラットフォームサービスであり、求職者の紹介、求職者の情報提供、求職者とのマッチングなどの人材紹介を行うものではありませんので、ガイドは、それらの用途で本サービスを利用してはならないものとします。
2. ガイドは、登録情報ほか本サービス上で入力する情報について、正確かつ最新の情報を入力することを保証します。
3. ガイドは、本サービス上での情報入力及び転職アドバイスに当たって、過去の在籍企業の信用、名誉その他の権利又は利益を侵害する行為、同企業の企業秘密を開示、提供もしくは漏えいし、又は、自らが負担する秘密保持義務に違反する行為をしてはならないものとします。
4. ガイドは、本サービス上で入力した情報及び自らが為した転職アドバイスに起因して、過去の在籍企業を含む第三者との間で、苦情の申立、訴訟その他の紛争が生じた場合、ガイド自身の責任と費用負担により、これを解決するものとします。

第4章 本取引契約のキャンセル

第4.1条（キャンセル）
　ガイドは、転職相談日時の30分前までに転職希望者と合意することにより、本取引契約を合意解約（キャンセル）することができます。それ以外の場合には解約できません。

第5章 精算

第5.1条（本サービス利用料）
　ガイドは、当社又は当社が指定する者に対し、当社が別途定める本サービス利用料を支払うものとします。

第5.2条（精算方法）
1. 当社は、ガイドが当社に対して支払う本サービス利用料を、当社又は当社が指定する者が転職希望者から受領する本謝礼から控除する方法により支払いを受けることができるものとします。
2. ガイドは、当社又は当社が指定する者に対し、本取引契約に基づく本謝礼の代理受領権限を付与するものとします。
3. 当社は、本謝礼から本サービス利用料を差し引いた残額（以下「支払金額」といいます。）を当月末締めにて計算を行い、翌月末日限り、ガイドにお支払いします。なお、口座情報に不備があり再振込が必要な場合や国外送金となる場合は、振込手数料も控除したうえでお支払いします。
4. 退会その他の理由によりガイドが本サービス上のガイドとしての地位を失った場合には、ガイドは、その時点において、未払いの支払金額を受け取る権利を喪失するものとします。
5. 以下の各号に該当する場合、当社は、ガイドに対する支払金額の支払いを留保できるものとし、以下の状態が90日間続いた場合には、ガイドが支払金額を受領する権利を放棄したものとみなして取り扱います。
(1) 振込先の口座情報に欠落・不備などがあり、支払いが実施できない場合

第6章 禁止事項・利用制限等

第6.1条（禁止行為）
　ガイドは、以下の各号に掲げる行為又はこれに該当するおそれのある行為（以下「本禁止行為」といいます。）をしてはならないものとします。
(1) 求職者の検索など人材紹介を目的とした行為
(2) 転職のアドバイスをする目的以外で転職希望者の転職活動の状況等を把握する行為
(3) その他本サービスを転職アドバイスの目的以外で利用する行為

第6.2条（新規の本取引契約の締結又はアカウントの制限、停止又は削除）
1. 当社は、ガイドが次の各号のいずれかに該当する場合、事前の通知・催告等をすることなく、当該ガイドの新規の本取引契約の締結又はアカウントの利用を制限もしくは停止し、又は、当該アカウントを削除できるものとします。
(1) 本規約に違反した場合、又は、そのおそれがあると当社が判断した場合
(2) 転職希望者からの不満・不評・クレームが多いなど、ガイドにふさわしくないと当社が判断した場合
2. 前項により当社がアカウントを削除した場合、当社に対して負っている債務がある場合は、ガイドは、当社に対して負っている債務の一切について当然に期限の利益を失い、直ちに当社に対して全ての債務の支払いを行わなければなりません。

第6.3条 （支払金額の留保及び違約金の支払い）
1. 当社は、以下の各号に違反した、又は、違反するおそれのあるガイドに対して、支払金額の支払いを留保し、当該支払金額を違約金として没収することがあります。
(1) ユーザー規約及び本規約に違反した場合、又は、それらのおそれがあると当社が判断した場合
(2) 理由の如何を問わず、ガイドの行為（本サービス外における作為又は不作為を含む。）によって、本サービスの提供に支障が生じた場合、又は、そのおそれがあると当社が判断した場合
(3) 過去に当社から新規の本取引契約の締結又はアカウントの利用を制限もしくは停止され、又は、当該アカウントを削除されたガイドであることが判明した場合
(4) その他、当社が本サービスのガイドとして不適当と判断した場合
2. 当社は、前項の措置によりガイドに損害が生じたとしても、一切その損害を保証しません。

第6.4条（チャージバックについて）
1. クレジットカード会社が、転職希望者の本謝礼の支払いにつき、他人のクレジットカードの不正利用その他チャージバック事由があると判定したときは、当社は、ガイドに対して、当該チャージバックに係る本謝礼の返金を請求できるものとします。また、この返金処理を行う場合、当社は、当社の裁量で当該返金相当額をガイドに支払われるべき金額から控除することができるものとします。
2. クレジットカードの不正利用その他チャージバック事由が存在する疑いがあると当社が合理的に判断した場合には、当社は当社の裁量によりガイドに対する支払金額の支払いを留保することができるものとします。当社は、当該措置によりガイドに生じた損害について、一切保証しません。

第7章 その他

第7.1条（損害賠償）
　当社は、本規約に基づく当社とガイドとの契約、又は、本サービスの利用から生じたガイドの損害について、当社に責に帰すべき事由がある場合に限り、責任を負います。但し、当社に故意又は重過失がある場合を除き、当社がガイドに対し負う責任は、ガイドから受領した直近1カ月間の本サービス利用料を上限とします。